Vorsicht Desk Sharing

Vorschaubild

20.07.2021 Vorteil Arbeitgeber vs. Nachteil Mitarbeiter

Im Zuge der Coronabedingten Homeoffice Entwicklungen mehren sich die Anzeichen, dass neue Bürokonzepte zukünftig noch stärker Einzug in die Verwaltungen unserer Unternehmen halten werden.

Unter Begriffen wie "New Normal" oder "Modern Workspaces" sollen sich die Bürolandschaften verändern. Desk Sharing ist ein Baustein dieser Veränderungen. Häufig ist vor allem die Verringerung des Flächenverbrauchs die treibende Kraft.

Denn: Die Beschäftigten haben keinen eigenen, festen Arbeitsplatz mehr, sondern suchen sich jeden Tag einen neuen, der gerade frei ist. Am Ende des Arbeitstages wird dieser dann wieder geräumt. Flexible Bürokonzepte gehen meist mit einer flexibler werdenden Arbeitsorganisation einher, wie etwa Lean Office sowie agile oder mobile Arbeit.

Flexible Teams, die Möglichkeiten, standortungebunden zu arbeiten und überwiegend computergestützte Tätigkeiten lassen fest zugeteilte Arbeitsplätze verzichtbar erscheinen. Kreativität und Kollaboration sollen gefördert werden.

Mehr Infos in unserem Faktenblatt zum Thema Desk Sharing

Anhang:

Faktenblatt Desk Sharing

Faktenblatt Desk Sharing

Dateityp: PDF document, version 1.7

Dateigröße: 511.34KB

Download

Letzte Änderung: 20.07.2021